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専用の個別面談ルームにて、業界別専任のキャリアコンサルタントがじっくりとお話を伺います。パーソナリティーや将来のキャリアプランも考慮した上で、可能性を最大限発揮できる求人を「非公開求人」を含む多数の求人情報の中からご紹介します。キャリアコンサルタントに相談しながらじっくりお選びください。もちろん、応募するかどうか、その場で即答する必要はありません。

また、マイナビエージェントでは、各企業の人事担当者と直接会って、求人票だけでは分からない詳細な情報を入手しています。下記はその一例ですが、できるだけその企業や業界について深くご理解いただいた上で、応募先企業を決めていただきます。

応募する企業を選んでいただくと、キャリアコンサルタントが応募の手続きをします。複数の会社へ同時に応募することも可能です。応募に際しては、書類選考を通過する可能性を高めるために、職務経歴書など応募書類の添削も行います。場合によっては修正や書き直しをお願いすることもあります。

また、職務経歴書だけではわからない「お人柄・魅力」が応募先にうまく伝わるよう、キャリアコンサルタントが推薦状を作成し、採用担当者にお渡しします。
マイナビエージェントでは、選考を円滑に進めるにあたって、この推薦状がたいへん重要な書類であると考えています。担当のキャリアコンサルタントが、心をこめて作成します。

応募後は、面接日程の調整はもちろんのこと、面接の詳細情報のご連絡や追加の求人情報のご提供なども、メールやお電話にてサポートします。ご希望の方には面接対策も実施しますので、初めて転職をされる方もご安心ください。

万一、面接を通過できなかった場合には、その理由を採用担当者に確認し、次の応募先の面接に活かしていただきます。

応募先の企業から「内定」のご連絡。私たちキャリアコンサルタントにとって最もうれしい瞬間です。
ご自分では交渉しづらい条件面や入社日の調整もマイナビエージェントのキャリアコンサルタントが代行します。

転職成功後もあなたのパートナーとして長期的にキャリアアップを支援していきたいと考えています。
キャリアについてお悩みの際は、いつでもマイナビエージェントにお声がけください。